Oferta de empleo: Coordinación área de Acogida

Puesto de trabajo:

  • Técnico/a en labores de acogida cotidiana y orientación social.
  • Intervención social en casos de emergencia social y programas residenciales.
  • Desarrollará su trabajo con personas migrantes y refugiadas en situación de vulnerabilidad.

Funciones y tareas a desempeñar:

  • Información y orientación sobre recursos sociales con carácter individual o a través de seminarios grupales.
  • Planificación, elaboración y seguimiento de Itinerarios Integrales de Intervención Social en coordinación con el equipo técnico de la Fundación.
  • Coordinación y diseño de las acciones del área de Acogida.
  • Elaboración de Informes Sociales.
  • Coordinación, seguimiento, acompañamiento y apoyo técnico al grupo de personas voluntarias que participan en los servicios de acogida de la Fundación.
  • Intervención social en casos de vulnerabilidad social identificados por personas del equipo técnico de la Fundación.
  • Coordinación con los servicios sociales públicos, desde un enfoque de subsidiaridad.
  • Participación y coordinación con organizaciones, redes y plataformas.
  • Apoyo en la elaboración de proyectos de intervención social, informes y memorias.
  • Entrevista inicial de valoración para el ingreso en programas y apoyo en las gestiones necesarias de dichos programas.
  • Apoyo en la ejecución de las diferentes actividades y necesidades del centro.

Formación y competencias requeridas para el puesto:

  • Titulado/a en Trabajo social.
  • Experiencia en intervención directa con personas en situación de riesgo y/o vulnerabilidad, especialmente población migrante/refugiada.
  • Competencias en la gestión de equipos de personas voluntarias.
  • Experiencia en organización, puesta en marcha y desarrollo de la actividad diaria de un centro de atención directa.
  • Experiencia de un año de trabajo en centros de atención a personas migrantes.
  • Habilidades de comunicación y presentación en público. Especialmente en entrevistas individuales.
  • Organización, planificación y sistematización.
  • Conocimientos de extranjería, migraciones e interculturalidad.
  • Uso de paquetes ofimáticos, bases de datos y trabajo en la nube.

Otros requisitos a valorar:

  • Idiomas: inglés y francés. Se valorará positivamente el conocimiento de otras lenguas.
  • Experiencia en entidades del tercer sector, en especial con personas migrantes y refugiadas.
  • Formación especializada en algún ámbito relacionado con las migraciones.
  • Conocimiento de los recursos públicos y privados destinados a población en situación de vulnerabilidad.
  • Identificación con el ideario (misión, visión, valores) de la Fundación.
  • Se valorará permiso de conducir.

Condiciones laborales del puesto:

  • Jornada completa con flexibilidad horaria (Grupo 2 del convenio Estatal de acción e intervención social).
  • Incorporación: mes de mayo.
  • Lugar de trabajo: Centro integral de inmigración C/ Olmo 63, Valladolid.

Las personas interesadas pueden enviar carta de presentación y CV a rrhh@redincola.org especificando en el asunto “Coordinación Área de Acogida” hasta el 6 de mayo de 2022.

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